王金亮老師
企業經營管理系統導入資深導師；
企業薪酬績效設計師；
任國內多家企業管理顧問；
擁有20年經營管理實踐經驗；
上百余家民營企業落地咨詢與研究案例；
中國影響力人物數據庫薪酬績效專家。
曾在世界500強企業任人力資源管理崗位，后一線咨詢公司從業經驗。近十年來，王老師親自輔導的薪酬績效落地企業上百家，王老師和屬下團隊把世界500強的先進企業管理方法論，結合民營企業聽得懂的語言，所講即所做，所做即所講。為企業能落地產生效果的結果買單。
講課和曾其輔導企業風格：言語犀利、舉止儒雅、謙遜；談吐幽默、廣博。
我們能提供：
1、入企業培訓，課程1－2天，打造企業經營管理系統，包括企業戰略目標規劃、組織架構設計、崗位職責梳理，晉升體系、激勵薪酬設計、績效考核設計。
2、提供入企落地咨詢服務，主要打造薪酬績效系統落地。服務時間1－3個月周期，每月3－4天在企業做方案，其它時間遠程服務。
金牌課程
《中小企業薪酬績效設計和經營管理系統打造》－線下每月最少一堂課－小班開班－課后一對一咨詢
主講內容
1、如何建立屬于自己企業的戰略目標、架構、職責、薪酬、考核、晉升、招聘體系，助力企業持續贏利
2、在企業當下階段，如何引進人才，提升業績
