課程目標(biāo)

提高基層管理者技能

課程大綱

　　**章、進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （案例分析、短片觀看、圖片觀看、示范指導(dǎo)、模擬演練、頭腦風(fēng)暴）

　　一、職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性；

　?。ㄒ唬?、解決壓力的良方

　　（二）、失敗者VS圣人

　　（三）、有愿力才會有能力

　　二、職業(yè)生涯類型

　?。ㄒ唬?、內(nèi)職業(yè)生涯

　?。ǘ?、外職業(yè)生涯

　　三、如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃

　　（一）、職業(yè)取向

　?。ǘ⒘鞒?/span>

　　（三）、職業(yè)生涯規(guī)劃應(yīng)遵循的原則

　　四、職場晉升步驟

　?。ㄒ唬?、職業(yè)生涯五階段

　　（二）、職業(yè)生涯的五種方向

　　五、職業(yè)生涯規(guī)劃與目標(biāo)

　?。ㄒ唬⒙殕T個人目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)的關(guān)系

　?。ǘ?、目標(biāo)分級法則

　?。ㄈ?、目標(biāo)制定的SMART C原則

　　第二章、職業(yè)生涯成功的關(guān)鍵（案例分析、短片觀看、圖片觀看、示范指導(dǎo)、模擬演練、頭腦風(fēng)暴）

　　一、目標(biāo)達(dá)成的關(guān)鍵點

　?。ㄒ唬?、影響目標(biāo)達(dá)成的因素

　　1、能力

　　2、態(tài)度

　　3、平臺

　　4、關(guān)系

　　（二）、舒適區(qū)的形成與啟示

　　二、能力

　?。ㄒ唬⒛芰w現(xiàn)出業(yè)績

　　（二）、你需具備哪些能力和掌握哪些知識？

　　（三）、達(dá)成的期限

　　三、心態(tài)

　?。ㄒ唬?、態(tài)度決定成敗

　　（二）、觀點與角度

　?。ㄈ?、樂觀VS悲觀

　?。ㄋ模⒙菪仙碚?/span>

　　四、企業(yè)平臺

　?。ㄒ唬?、個人生涯規(guī)劃與企業(yè)的關(guān)系

　?。ǘ?、職業(yè)生涯發(fā)展的線性階段

　?。ㄈl(fā)展通路管理

　?。ㄋ模?、企業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃的總體框架

　　1、態(tài)度VS能力

　　2、跳槽的五大損失

　　五、關(guān)系

　　（一）、信任是基礎(chǔ)

　?。ǘ?、如何實現(xiàn)有效溝通

　?。ㄈ?、沖突管理

　?。ㄋ模⒐芾砟愕纳纤?/span>