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上海交通大學(xué)安泰學(xué)院/MBA管理碩士

原華為西非地區(qū)部HR部長(zhǎng)

原華為地區(qū)部績(jī)效管理變革項(xiàng)目總監(jiān)

SP/（國(guó)際績(jī)效管理改進(jìn)協(xié)會(huì)）RO/投資回報(bào)率認(rèn)證

上海交大、上海財(cái)大、華東理工MBA總裁班特約講師

長(zhǎng)三角地區(qū)組織部人事局專家?guī)焯仄钢v師

主要經(jīng)歷：

19年專注人力資源領(lǐng)域，致力于華為管理模式研究與咨詢推廣實(shí)踐，現(xiàn)為上海華淼咨詢創(chuàng)始人/首席人力資源專家

n 2004年入職華為，期間負(fù)責(zé)上海研究所干部后備隊(duì)培養(yǎng)、任職資格課程培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)培養(yǎng)；

n 2005年底派至海外西非地區(qū)部，先后負(fù)責(zé)華為西非地區(qū)部人才培訓(xùn)培養(yǎng)工作、績(jī)效管理、任職資格、干部培養(yǎng)、股權(quán)激勵(lì)等工作；

n 2008年初開始負(fù)責(zé)華為西非地區(qū)部HR全面工作，任人力資源部部長(zhǎng)；

n 2012年開始從事咨詢工作，歷任北大縱橫、華彩集團(tuán)管控咨詢、中眾博華咨詢、碩智咨詢、復(fù)泰商學(xué)院與華淼咨詢的專家顧問。

主講課程：

（一）向華為學(xué)習(xí)系列

《以奮斗者為本-華為人力資源管理理念、原理、體系與運(yùn)作實(shí)戰(zhàn)》（1天精華版）

《向華為學(xué)習(xí)奮斗：文化-機(jī)制-人才》（1天濃縮版；2天精華版）

《向華為學(xué)習(xí)干部管理：狼性團(tuán)隊(duì)的打造》（2天精華版）

《華為企業(yè)文化建設(shè)與管理》（1天精華版）

《公司戰(zhàn)略解碼》實(shí)戰(zhàn)演練（1天濃縮版；2天精華版）

《戰(zhàn)略導(dǎo)向的績(jī)效管理與考核》（1天精華版）

《績(jī)效輔導(dǎo)與反饋》（1天精華版）

《以貢獻(xiàn)者為本的薪酬管理-理念與實(shí)務(wù)》（1天精華版）

《向華為學(xué)習(xí)：任職資格管理》（1天濃縮版；2天精華版）

《向華為學(xué)習(xí)：長(zhǎng)期激勵(lì)（股權(quán)）基本理念與設(shè)計(jì)方法》（1天精華版）

（二）通用管理系列

《集團(tuán)人力資源治理》（1天精華版）

《集團(tuán)從二維管理到治理的轉(zhuǎn)型的理念、方法與實(shí)踐》（1天濃縮版；2天精華版）

《從業(yè)務(wù)骨干到卓越管理者》（1天濃縮版；2天精華版）

《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》（1天濃縮版；2天精華版）

服務(wù)客戶：

華為、北大縱橫、華彩集團(tuán)管控咨詢、中眾博華咨詢、碩智咨詢、復(fù)泰商學(xué)院與華淼咨詢的專家顧問