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江濤
  • 江濤企業(yè)教練技術(shù)資深導(dǎo)師,營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)型導(dǎo)師,心理咨詢師二級(jí)認(rèn)證,管理教練訓(xùn)練導(dǎo)師(TMCC)
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 銀行保險(xiǎn)
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:深圳市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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專業(yè)宣講與呈現(xiàn)

主講老師:江濤
發(fā)布時(shí)間:2020-11-09 16:13:40
課程詳情:


1、 課程介紹:

①  培訓(xùn)目標(biāo)

理解專業(yè)宣講與呈現(xiàn)的原理與價(jià)值

理解專業(yè)宣講人員的角色定位與功能

掌握專業(yè)宣講客戶化內(nèi)容設(shè)計(jì)的六步法的相關(guān)策略與節(jié)能

掌握專業(yè)宣講與呈現(xiàn)的相關(guān)策略與技巧

掌握專業(yè)產(chǎn)品推介現(xiàn)場(chǎng)的應(yīng)對(duì)與互動(dòng)技巧

② 大綱

一、引言與學(xué)習(xí)準(zhǔn)備(時(shí)間比例20%)

提升三部曲:知易行難

掌握規(guī)范基本要領(lǐng)

在工作中規(guī)范練習(xí)

持續(xù)的總結(jié)和提升

宣講與呈現(xiàn)原理

宣講的三重目的

傳達(dá)信息

增加價(jià)值

達(dá)成銷售

出色宣講的三要素

專業(yè)的呈現(xiàn)

完整的內(nèi)容

清晰的結(jié)構(gòu)

宣講人的角色定位

專家顧問(wèn) 提供自身顧問(wèn)咨詢 行業(yè)指導(dǎo)

應(yīng)標(biāo)人員 完場(chǎng)投標(biāo)和講標(biāo)答疑目的

咨詢?nèi)藛T 完成技術(shù)咨詢很澄清工作 引導(dǎo)需求

現(xiàn)場(chǎng)的選擇與布置

座位的安排

場(chǎng)地的選擇

輔助展頁(yè)的準(zhǔn)備

二、宣講內(nèi)容客戶化設(shè)計(jì)與制作(時(shí)間比例40%)

客戶化內(nèi)容設(shè)計(jì)“六步法”

分析受眾

ü 不得不思考的幾個(gè)問(wèn)題:

是否充分了解了受眾

你講的內(nèi)容是受眾真正關(guān)心的嗎

能否達(dá)成既定的呈現(xiàn)目的

ü 分析受眾思路與原則

決策鏈技術(shù)偏好

競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的塑造

現(xiàn)狀與問(wèn)題分析

主要引導(dǎo)策略制定

我們堅(jiān)持的底線原則

ü 受眾類型與特點(diǎn)

客戶決策群的特點(diǎn)

技術(shù)把關(guān)者的特點(diǎn)

項(xiàng)目發(fā)起人的特點(diǎn)

直接使用者的特點(diǎn)

案例演練:分步現(xiàn)場(chǎng)研討設(shè)計(jì)

確定目標(biāo)

ü 目標(biāo)的四個(gè)層級(jí)與特點(diǎn):

客戶最想知道的是什么

客戶知道更好的是什么

讓他必須知道的是什么

需要合理回避的是什么

ü 目標(biāo)層級(jí)分解法分解大綱:

分解的兩個(gè)邏輯:

How to

We can do this  only when

案例演練:分步現(xiàn)場(chǎng)研討設(shè)計(jì)

邏輯結(jié)構(gòu):

ü 邏輯設(shè)計(jì)理論

陳述問(wèn)題的方法

分析問(wèn)題的方法

優(yōu)先排序的方法

ü 影響邏輯結(jié)構(gòu)的相關(guān)因素

項(xiàng)目階段

呈現(xiàn)目的

受眾對(duì)象

呈現(xiàn)方式

時(shí)間要求

場(chǎng)景限制

競(jìng)爭(zhēng)需要

案例演練:分步現(xiàn)場(chǎng)研討設(shè)計(jì)

ü 各階段常用呈現(xiàn)方案邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

立項(xiàng)咨詢階段

設(shè)計(jì)咨詢階段

招投標(biāo)咨詢階段

專題呈現(xiàn)

技術(shù)專題澄清與引導(dǎo)呈現(xiàn)

尋找論據(jù):

ü 論據(jù)引用原則

論據(jù)內(nèi)容與組織

論據(jù)來(lái)源于搜集

案例演練:分步現(xiàn)場(chǎng)研討設(shè)計(jì)

制作膠片:

一個(gè)好的PPT制作的判斷標(biāo)準(zhǔn)

PPT制作四個(gè)原則

重點(diǎn)突出、結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單、圖標(biāo)原則、層級(jí)清晰

案例演練:分步現(xiàn)場(chǎng)研討設(shè)計(jì)

方案檢驗(yàn):

三級(jí)檢驗(yàn):

自我檢驗(yàn)、銷售檢驗(yàn)、教練檢驗(yàn)

檢驗(yàn)內(nèi)容:

課件本身、演示產(chǎn)品、問(wèn)題庫(kù)、呈現(xiàn)道具

三、個(gè)人專業(yè)的呈現(xiàn)與宣講(時(shí)間比例40%)

樹立良好的第一印象

第一印象的重要性

前攝作用、光環(huán)作用、定勢(shì)作用

你被感知第一印象是什么?

如何樹立良好第一印象

服飾發(fā)型、面部表情、身體語(yǔ)言、聲音形象

影像觀摩

精彩的開(kāi)場(chǎng)和結(jié)尾

精彩開(kāi)場(chǎng)的作用

調(diào)動(dòng)聽(tīng)眾情緒

營(yíng)造積極氣氛

轉(zhuǎn)移聽(tīng)眾思緒

常用結(jié)尾的幾種形式

加深認(rèn)同

做出承諾

引發(fā)行動(dòng)

常用開(kāi)場(chǎng)的幾種形式

常見(jiàn)開(kāi)場(chǎng)和結(jié)尾注意事項(xiàng)

案例演練:分步現(xiàn)場(chǎng)研討設(shè)計(jì)

專業(yè)的宣講技巧

客服緊張情緒的技巧

現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)服的技巧

FEBE或者FABE的運(yùn)用

聽(tīng)眾抗拒的說(shuō)服技巧

案例演練:分步現(xiàn)場(chǎng)研討設(shè)計(jì)

現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)對(duì)提問(wèn)的技巧

提問(wèn)的目的與類型

專業(yè)課堂提問(wèn)“五步”法

回答問(wèn)題的集中常用模式

升級(jí)應(yīng)對(duì)策略

降級(jí)應(yīng)對(duì)策略

三角邏輯策略

基于行為表現(xiàn)的歸納

互動(dòng)中注意的要項(xiàng)

案例演練:分步現(xiàn)場(chǎng)研討設(shè)計(jì)


授課見(jiàn)證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂(lè)

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

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