主講課程
產(chǎn)品創(chuàng)新方法:設(shè)計思維Design Thinking
其他
課程背景:這是一個偉大的創(chuàng)新時代,也是一個飛速的變化時代。客戶的需求在千變?nèi)f化,市場上可供選擇的產(chǎn)品和服務(wù)無比豐富,新技術(shù)層出不窮,而你的對手還在努力試探尋求突破方向。選擇比努力更重要,如何確定一個正確的方向,確保團隊的努力能夠兌現(xiàn),對產(chǎn)品經(jīng)理、項目經(jīng)理和團隊領(lǐng)導(dǎo)來說是首要的任務(wù)。尋找正確的產(chǎn)品創(chuàng)新方向(Do right things)是擺在我們面前的根源痛點問題。設(shè)計思維(Design Thin
產(chǎn)品經(jīng)理的自我修養(yǎng):精益產(chǎn)品畫布沙盤
職業(yè)素養(yǎng)
課程背景:作為產(chǎn)品負責(zé)人,您是否經(jīng)常碰到以下場景:客戶的需求變化多端,說好的方案改來改去,拼命做出來的功能一上線就打入冷宮老板和干系人非常不滿開發(fā)成本一再超預(yù)算,交付時間延期,產(chǎn)品缺陷太多產(chǎn)品開發(fā)團隊996加班疲于奔命,天天吵架抱怨不止,團隊業(yè)績吊尾士氣低落產(chǎn)品經(jīng)理背著這些又大又圓又黑的黑鍋負重前行,苦苦尋找突破方向,內(nèi)心非常焦慮,所有可能的方案都提出來了,奈何資源有限無法全部實現(xiàn)。本課程為了解決
后IPD時代的研發(fā)管理:華為敏捷轉(zhuǎn)型經(jīng)驗
研發(fā)管理
課程背景:這樣的場景您是否似曾相識:缺乏準確、有前瞻性的客戶需求關(guān)注,反復(fù)做無用功,浪費資源,成本居高不下;沒有跨部門的結(jié)構(gòu)化流程,各部門都有自己的流程,但部門流程之間是靠人工銜接,運作過程割裂;專業(yè)技能不足,作業(yè)不規(guī)范,依賴“英雄”,這些“英雄”的成功難以復(fù)制;組織上存在本位主義、“部門墻”,各自為政,造成內(nèi)耗;項目計劃無效,項目實施混亂,無變更控制,版本泛濫;沒錯,這就是1999年的華為,彼時
敏捷項目管理
其他
課程背景:作為項目管理人員,您的團隊是否會碰到類似這些問題:團隊疲于奔命,手拉肩扛的工作方式無法應(yīng)對快速交付的要求客戶需求一日三變,業(yè)務(wù)和研發(fā)團隊天天吵架,相互推卸責(zé)任團隊之間各自為戰(zhàn),很難共同交付完整的解決方案這是一個外界急劇變化的時代,更是一個自身加速進化的時代。項目團隊經(jīng)常碰到上述各種問題,哪怕是起得比雞早,睡的比狗晚,干的比牛累,也無法應(yīng)對無法,所以改變工作方式,敏捷轉(zhuǎn)型是*的出路。敏捷是
軟件質(zhì)量控制:敏捷測試
其他
課程背景:這是一個外界急劇變化的時代,更是一個自身加速進化的時代。面對這樣的時代大潮,如果不想被拍死在前灘上,就只能比對手跑得更快更靈活。所以我們需要主動求變,打造應(yīng)對變化的能力。在這樣的飛速變化的環(huán)境下,還要避免犯錯以保證產(chǎn)品的質(zhì)量,更加難上加難。項目管理的鐵三角中,范圍,時間和成本都有可能變化,唯獨質(zhì)量是不容妥協(xié)的。要保證質(zhì)量,必須從頂層設(shè)計系統(tǒng)化的質(zhì)量管理體系。治病于未然,在產(chǎn)品交付之前就把
推薦講師
馬成功
Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人
講師課酬:
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常駐城市:北京市
學(xué)員評價:
賈倩
注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師
講師課酬:
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常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬:
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常駐城市:上海市
學(xué)員評價:
晏世樂
資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問
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常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
文小林
實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家
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學(xué)員評價:
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